Conforme estabelece a Resolução Normativa ANEEL no 1.017/2022, em seu Art. 10º § 3º, a bonificação do ONS, a partir do exercício de 2019, relativa ao cumprimento de meta de desempenho a ser aplicada no âmbito do programa de Performance Organizacional (PO), é composta por 50% advindos do cumprimento de metas definidas pela ANEEL, denominados de “Indicadores de Desempenho” e 50% de metas definidas pelo próprio ONS, denominados de “Metas ONS”. A Resolução Homologatória ANEEL nº 3.559 de 09/12/2025 determina que o ONS deve publicar mensalmente, em área livre do seu site, o resultado da apuração, realizada no mês anterior, dos seus indicadores de Performance Organizacional, e, até 31 de janeiro do ano subsequente, relatório contendo o resultado final da apuração dos indicadores e o respectivo percentual de pagamento da PO.

De forma a atender os comandos das referidas Resoluções, no painel abaixo podem ser vistos os resultados acumulados dos Indicadores de Desempenho do ONS. Após o painel, se encontram os links para as fichas descritivas de cada indicador e seus resultados individuais mensais e acumulados.