Recrutamento Externo

1 VAGA PARA ANALISTA DE INFRAESTRUTURA II (PLENO)

GERÊNCIA DE INFRAESTRUTURA DE TI - ITI

RIO DE JANEIRO


REQUISITOS

FORMAÇÃO:

  • Superior Completo na área de Segurança da Informação, TI (Ciência da Computação), Análise de Sistemas, Gestão de TI, Sistemas da Informação, Redes de Computadores.
  • Pós Graduação em cursos de Segurança da Informação, Cibernética e áreas afins (DESEJÁVEL).

 

 

CONHECIMENTOS OBRIGATÓRIOS:

  • Experiência em firewalls dos fabricantes CheckPoint, Palo Alto Networks OU Cisco;
  • Experiência em soluções de Segurança Cibernética do fabricante Microsoft (ex: Windows Defender);
  • Experiência em soluções de Segurança Cibernética do fabricante Trend Micro; ou do fabricante Cisco (NAC); ou do fabricante Citrix (WAF);
  • Experiência em Frameworks de Segurança da Informação (NIST, MITRE ATT & CK®) e Normas relacionadas (ISO 27000);
  • Experiência no desenho e desenvolvimento de procedimentos e rotinas operacionais ligados à Segurança Cibernética.

 

CONHECIMENTOS DESEJÁVEIS:

  • Gerenciamento de Projetos;
  • Experiência em soluções de Segurança Cibernética do fabricante SPLUNK;
  • Gestão de Processos;
  • Conhecimentos em frameworks de governança e gerenciamento de serviços de TI (COBIT e ITIL);
  • Certificações dos principais fabricantes de soluções de Segurança Cibernética;
  • Conhecimento de soluções de segurança em serviços de nuvem (ex: AWS IAM, AWS Networ Firewall, Azure AD Identity Protection, etc);
  • Conhecimento de leis e regulamentações (LGPD, GDPR, PCI, SOX, entre outros).

 

CONHECIMENTOS DE LÍNGUA ESTRANGEIRA:

  • Inglês – Obrigatório (Nível Avançado).

 

COMPETÊNCIAS:

  • Colaboração
  • Foco nos Resultados
  • Confiança
  • Adaptabilidade
  • Inovação
  • Gerenciamento da Complexidade

 

VALORES ORGANIZACIONAIS:

  • Integração, Integridade e Transparência, Inovação, Potencial Humano e Sustentabilidade.


ATIVIDADES A DESEMPENHAR:

  1. Desempenhar funções e atividades técnicas referentes a rotina diária das operações em Segurança Cibernética;
  2. Atuar na elaboração de processos e procedimentos operacionais em Segurança Cibernética que serão executados rotineiramente pelas Gerências de Telecomunicações e Infraestrutura;
  3. Assegurar a execução dos processos e procedimentos operacionais que fazem parte da rotina operacional da Segurança Cibernética;
  4. Analisar e tratar alertas emitidos pelo SOC;
  5. Orientar as equipes internas de infraestrutura, telecomunicações e sistemas para as ações corretivas relacionadas a vulnerabilidades encontradas no ambiente;
  6. Atuar no gerenciamento de mudanças de segurança para sistemas e aplicativos de negócios;
  7. Realizar o monitoramento da infraestrutura de TI e da rede, análise de detecção de intrusão utilizando soluções de defesa, como sistemas de detecção, prevenção de intrusão, firewalls e sistemas de segurança baseados em host.
  8. Atuar, complementarmente ao SOC, na detecção de ameaças baseadas em logs e endpoints para detectar e proteger contra ameaças provenientes de várias fontes.
  9. Analisar alertas e dados de sensores e documenta relatórios de incidentes técnicos formais.
  10. Pesquisar, complementarmente ao SOC, ameaças e vulnerabilidades emergentes para auxiliar na identificação de incidentes.
  11. Atuar no gerenciamento da disponibilidade, capacidade e de desempenho de hardware e aplicativos de Segurança Cibernética.
  12. Atuar no gerenciamento de incidentes e problemas relacionados à infraestrutura de Segurança Cibernética. Suportar o gerenciamento de incidentes de Segurança Cibernética e estabelecimento das respostas (Plano de Ação).
  13. Assegurar a evolução contínua para a administração e gerenciamento dos ambientes: firewalls, WAF, IPS, Antivírus (endpoints e servidores), SIEM, AntiSpam, DLP e demais soluções, tecnologias e plataformas de Segurança Cibernética implementados no ONS.
  14. Suportar as atividades associadas as Auditorias em Segurança Cibernética.
  15. Apoiar na gestão do conhecimento, relacionado a Segurança Cibernética, propondo melhorias para a disseminação da cultura no Operador.
  16. Atuar de maneira colaborativa e integrada com os colaboradores da Gerência Executiva de Governança de TI e Escritório de Projetos (AG), responsável pelas definições estratégicas para o tema de Segurança Cibernética na organização.
  17. Apoiar na implementação e evolução contínua das ações inseridas no Roadmap de Segurança Cibernética.

PROCESSO SELETIVO:

  • As etapas do processo serão eliminatórias;
  • O Processo será coordenado pela Gerência de Desenvolvimento de Pessoas em parceria com a Gerência solicitante;
  • Etapas:
    • Triagem Curricular;
    • Entrevista Individual GPD I Avaliações Complementares;
    • Entrevista Individual com a área Requisitante;
    • Avaliação de Proficiência no idioma Inglês.

 

As etapas visam avaliar e analisar os candidatos inscritos em relação aos requisitos do perfil técnico / comportamental necessários para a posição.

OFERECEMOS:

  • Salário compatível com o mercado;
  • Assistência Médica e Odontológica;
  • Previdência Privada;
  • Vale Refeição/Vale Alimentação sem desconto;
  • Participação nos Resultados (PR);
  • Auxílio Creche;
  • Reembolso academia;
  • Programa de Saúde Ocupacional;
  • Dentre outros.

 

OBS: Consideramos para todas as vagas candidatos PcDs (Pessoas com Deficiência)

INSCRIÇÕES:

  • Obrigatório o cadastro no site do ONS (www.ons.org.br), inserindo seu currículo na Vaga nº 5715 – (Cargo: Analista de Infraestrutura II (Pleno) – Gerência de Infraestrutura de TI – ITI (Caminho: Sobre o ONS -> Trabalhe no ONS).

 

PRAZO DE INSCRIÇÃO:  14.07.2022 até 29.07.2022

RESULTADO DO PROCESSO SELETIVO:

Na finalização do processo seletivo, os candidatos inscritos receberão retorno, por meio de e-mail, da Gerência de Desenvolvimento de Pessoas.